Servicefacharbeiter:Innen Leit- Und Sicherungstechnik (Weichensysteme) (M/W/D)
Instandhaltungstechniker (m/w/d)
Masseur / Spa Mitarbeiter (m/w/d)
Buchhalter für Familux Group Office (m/w/d)
Franchisenehmer Personalberatung (m/w/d)
Bilanzbuchhalter mit Hands-on-Mentalität (w/m/d)
Arbeitsvorbereitung (m/w/d) Möbel-Fertigung
SPA-Rezeptionist (m/w/d) ab Mai 2026
Rundholzbaggerfahrer (m/w/d)
Buslenker:In (Einstieg Mit C-Schein Möglich), Zell Am See (Voll-Und Teilzeit) (M/W/D)
Reinigungskraft (M/W/D)
Kälteanlagentechniker (M/W/D)
Facharbeiter:In Elektrotechnik (16,7 Hz - Oberleitung) (M/W/D)
Zolldeklarant (M/W/D)
Lehrling Chemielaborant (M/W/D)
Lehrling Prüftechnik (M/W/D)
Montageleitung (M/W/D) Garagen- Und Industrietore
Rezeptionist (m/w/d)
Polsterer/Polsterin
Demi Chef de Partie (all genders)
Technical Project Engineer - Aircraft Interior m/w/d
Sommelier (m/w/d)
Bautechnischer Zeichner (m/w/d)
Elektrotechniker/-in / Mechatroniker/-in
Servicetechniker (M/W/X)
Ausbildungskoordinator:in in der Bahninfrastruktur
Produktionsarbeiter/-innen in der Metallindustrie
Project Coordinator (m/w/d) Innenausbauprojekte
Souschef (m/w)
Techniker Verkehrsinfrastrukturplanung (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).