Monteur (M/W/D) Bahntechnik
Medizintechniker (m/w/d)
Koch (m/w/d)
Veranstaltungskoordinatorin
Frühstückskellner/-kellnerin (m/w/d) Neueröffnung
Samstagszustellerin
Verkäufer / Quereinsteiger (m/w/d) Pop-Up-Store Weihnachtsmarkt
Kellner/in
Zimmermädchen/-bursche (m/w/d)
waldSPA Masseur (m/w/d)
Universitätsassistentin Postdoc 1
Bibliothekarische Mitarbeiterin In Der Fb Publizistik- U. Komm.Wiss. U. Informatik (W/M/D)
Techniker (m/w/d) Örtliche Bauaufsicht / Baumanagement
Servicetechnik Brandschutz Tirol
Jungkoch (m/w/d) ab 1. Dezember 2026
Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit Perspektive Teamleitung
Koch (m/w/d)
Field & Facility Engineer (m/w/d)
Diplomierte Pflegeperson für die Neurologie (m/w/d)
Lehrling Koch/Köchin (m/w/d)
Charmante:r Rezeptionist:in
Köchin / Koch (M/W/D)
Servicemitarbeiter (M/W/D) In Voll- Oder Teilzeit Für Unser À La Carte Restaurant
Masseur/in
Lehre Betriebslogistikkaufmann (all genders) - ab September 2027
Lehrling Restaurantfachmann/-Frau (M/W/D)
Messtechniker:in
Commis de Partie (m/w/d)
Controller mit Schwerpunkt Beteiligungen & Projekte (m/w/d)
Commis de Rang (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).