Tanztrainer*innen für Musicallehrgang gesucht
Beifahrer:in (all genders)
Baumaschinentechniker (d/m/w)
Maschinenbautechniker (m/w/d)
Baumaschinentechniker (d/m/w)
Facility service techniker:in (m/w/d) salzburg
Produktionsmitarbeiter/in erzabladung (m/w/d)
Bäcker:In (M/W/D)
Buchhalter:In (M/W/D)
Fachsozialbetreuer:In Oder Pflegeassistent:In - Wohnverbund Waldertgasse (M/W/D)
Facility Service Techniker:In (M/W/D) Innsbruck
Projekttechniker Hkls (M/W/D)
Servicetechniker (M/W/D)
Regalbetreuer / Kassierer (M/W/D)
Kfz-Techniker:In Am Stützpunkt (M/W/D)
Teilzeit Vorsortierkraft
Elektromaschinentechniker (M/W/D) Für Die Montage Der Wickelungen Von Generatoren
Industriereiniger:In (M/W/D)
Techniker Facility Management Hkls (M/W/D)
Instandhaltungstechniker/In | Weiz | Vollzeit (M/W/D)
Büro Allrounder (M/W/D)
Kraftfahrer:In (All Genders)
Teilzeit Vorsortierkraft
Produktentwickler:In (M/W/D)
Kraftfahrer/In Sattelzug (Klasse Ce) (M/W/D)
Sandstrahler/Beschichter (M/W/D)
Kraftwerkstechniker:In (Mechanisch) - All Genders
Housekeeping (M/W/D) – In Haus Im Ennstal
Zustellerin (M/W/D) 4882 Oberwang
Dein Flexibler Ferienjob Als Fundraiser - Ø 3.300 € In Nur 4 Wochen (M/W/D)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).