Controlling Business Partner (m/w/d)
HR-Leitung Österreich (w/m/d)
Business Partner (w/m/d) Controlling
Solution Architect (all genders)
Data Architect (w/m/x)
Data Scientist (all genders)
KAUFMÄNNISCHE LEITUNG | 50 - 80 %
gruppenleitung (a) landverkehre
ArbeitsmedizinerIn
SAP System Architect (w/m/d)
Etagenleitung Stellvertretung (m/w/d)
Data Architect (all genders)
Trassierer (m/w/d) Freileitungsplanung
Mitarbeiter*in Tiefbau/Leitungsbau (m/w/d)
Aufstrebende Baujuristin im Baurecht & Claimmanagement
Legal Counsel
Systemarchitect (w/m/d)
Leitung Kommunikation & Presse
(Junior) Group Accountant (m/f/d)
Resortleitung (m/w/d)
Bauleitung – Tiefbau (m/w)
Arbeitsmedizinische Leitung (m/w/d)
Abteilungsleitung (m/w/d) Infrastruktur
Hoteldirektor (w/m/d) | Manpower
Leitung IT & OT Operations (m/w/d)
Filialleitung (m/w/d)
Abteilungsleitung Anlagentechnik (m/w/d)
Zahnärztliche Assistenz (m/w/d)
Betriebsassistent Produktionsleitung (m/w/d)
Leitung Marketing
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).