Mitarbeiter Auftragsabwicklung (m/w/d) SAP Fiori
Filialleitung (m/w/d)
Sushi Koch (all genders)
Leitung Rechnungswesen (m/w/d) (m/w/d)
Solution Architect Microsoft Dynamics 365 CE (m/w/d)
Cloud-Solutions Architect Azure (m/w/d)
Filialleitung-Stellvertreter*in
Schichtleitung- Produktion (m/w)
Full Professor of Strategic Management
Security Architect für IT-Arbeitsplatz (,/w/d)
Quality Officer & Auditor (m/w/d)
Stellvertretende Filialleitung (m/w/d)
Zoo-Gruppenleitung: Führungsrolle mit Impact
Group Controller (m/w/d)
Leitung Steuerungstechnik Dornbirn, Österreich
Vertriebsleitung mit optimalen Karrierechancen
Führungskraft im Vertrieb @iAdvise
Filialleitung (m/w/d)
Leitung Montage Dornbirn, Österreich
Solution Design - Network (m/w/d)
Filialleitung-Stellvertreter*in
Mitarbeiter*in im Qualitätsmanagement - Qualification
Bauleitung GU - Hochbau (m/w/d)
Stellvertretende Abteilungsleitung Personal
Leitung Ressourcen- & Personalsteuerung (m/w/d)
Montageleitung Intralogistik: Teamführung & Planung
Leitung Unternehmenssteuerung (m/w/d)
Filialleitung-Stellvertreter*in
Nachwuchsführungskraft in der Produktion (m/w/d)
Filialleitung (m/w/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).