Projektingenieur / Gewerkeverantwortlicher Projektant (m/w/d) in Vollzeit
Innendienst Techniker*in (m/w/d)
Sommelier (m/w/d) Wintersaison
Koch/Köchin mit LAP (m/w/x) Mo-Fr im Tagdienst
Elektriker*in
ReservierungsmitarbeiterIn (m/w/d) 40h Woche
Elektrotechniker:in für Linz (m/w/d)
Controller:in
Oberkellner (m/w/d)
Vertriebsinnendienst Industrie mit technischem Fokus (all genders)
Vertriebstrainer*in Bankvertrieb (w/m/d) - bank99
Junior Concierge (m/w/d)
Commis de Partie (m/w/d) ab sofort
Elektroinstallationstechniker (m/w/d)
Frühstückskellner*in
Data Centre Associate (m/f/d)
Mitarbeiter/in Spa Rezeption
Sous Chef (m/w/d)
Technik Allrounder (m/w/d)
Barkeeper (m/w/d)
Mechaniker / Platzwart (m/w/d) mit LKW-Führerschein (C95)
Spa Receptionist (m/w/d)
IT-Controller (m/w/d)
Chef de Rang (m/w/d)
Mechatroniker für Instandhaltung (m/w/d)
EMSR Hardwareplaner (m/w/d) – EPLAN P8 | Biopharma
Chef de Rang (m/w/d) für à-la-carte-Restaurant Fliana Taste ab 26.11.26
DGKP/PFA (m/w/d) für Akutspitäler in NÖ gesucht!
Masseur:in (m/w/d)
Bilanzbuchhalter in Teilzeit (all genders)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).