Assistent*in der Standortleitung
Leitung/Co-Leitung BergSpa m/w/d
Controlling Business Partner (m/w/d)
Servicemitarbeiter:in im 16. Bezirk - all genders
Filialleitung Baguette
Medical Science Liaison, Europe
Controlling Business Partner (m/w/d)
Security Engineer (m/w/d) - Azure & Kubernetes
ELEKTROTECHNIKER/PROJEKTLEITUNG
Finance Business Partner (f/m/d) (40409)
Technical Business Partner, PDT R&D (f/m/d)
Produktleitung Handwerksbereich (m/w/d)
Leitung Produktmanagement Handwerk & Industrie
STELLVERTRETENDE FILIALLEITUNG*
Gebietsverkaufsleitung (m/w/d)
Praktikant:in Financial Services (m/w/d)
Fachärzt*in für Dermatologie
OT Security Solutions Architect
Vize-Dekan*
Abteilungsleitung Pflege Alterspsychiatrie (a)
Einzelcoaching mit Vermittlungsbegleitung
Legal Counsel M&A und Corporate Law (w/m/d)
Mitglied der Geschäftsführung (m/w/d)
Jurist (m/w/d)
Abteilungsleitung VTE Gewerbe | nv.at
Leitung Megastore (m/w/d)
Abteilungsleitung für Herrenmode
Rezeptionsleitung
Zahnärzt*in
Proposal Engineer (m/w/d) Transformatoren
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).