LKW-Fahrer:in für Schubboden und Plane (m/w/d)
Fachsozialbetreuer:in oder Pflegeassistent:in - Wohnverbund Messequartier (m/w/d)
Jungkoch / Commis De Cuisine (M/W/D)
Reinigungskraft (m/w/d)
Vertriebscontroller (M/W/D)
Bankbetreuerin Vorarlberg (W/M/D)
Junior Sales (M/W/D) Fire Safety Mit Perspektive Zur Kundenübernahme
Chef De Partie (M/W)
Chef De Partie (M/W) 100%
Kfz-Spengler (W/M/D)
Schnitt Directrice (M/W/D)
Souschef (M/W/D)
Aushilfe Im Stundenlohn (M/W/D) - Raststätte Münsingen
Architect Operations
Chef De Partie (M/W/D)
Privatkundenbetreuer (All Genders) Spittal An Der Drau
Kellner (M/W/D) Mit Inkasso
Wärme-, Kälte-, Schall- Und Brandschutztechniker (M/W/D)
MitarbeiterIn Medizintechnikplanung (m/w/d)
Chef De Partie (M/W/D)
Installateur/in (GWH/HKLS)
Fertigungstechniker*in, Implantatfertigung (m/w/d)
FSB-AA | Pflege Zuhause Wr. Neustadt & Umgebung
Pflasterer (m/w/d)
Teilzeit Vorsortierkraft
Ärzt:in für Allgemeinmedizin (m/w/d) – Moderne Rehabilitation & planbare Arbeitszeiten | Bad Hall, O
Vorarbeiter (M/W/D)
Junior Sommelier (m/w/d)
Automation & Integration Systems Engineer
Mitarbeiter:In Werkstatt (M/W/D) Für Fahrräder & Sportgeräte - Gebiet: Feldkirch Bis Dornbirn
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).