Aushilfe (m/w/d) - Swarovski Donauzentrum
Pflichtpraktikant:innen Verwaltungskoordination
Verkäufer (m/w/d) samstags, geringfügige Basis
Industriepraktikum - Lab Support Engineer (w/m/div)
Praktikant/Vertriebsunterstützung
Aushilfe (m/w/d) Verkauf - Weihnachtsgeschäft
Internship - Computer Vision am KAI (f/m/div)
Schreinerpraktiker/in EBA in Ausbildung ab 2027
Verkäufer (m/w/d) (20 Stunden) in 1210 Wien
Barkeeper:in
Praktikum im Bereich Online-Marketing (m/w/d)
Ferialpraktikant (m/w/d) im Bereich IT
Samstagsaushilfe (m/w/d) (7,5 Stunden)
Kellnerin
Event- und Promotion-Mitarbeiter (m/w/d)
Industriepraktikum - Procurement (w/m/div)
Praktikum Therapie
Kellner:in mit Inkasso (m/w/d)
Weihnachtsaushilfe (m/w/d) - Swarovski 1010 Wien
Weihnachtsaushilfe – RITUALS (m/w/d)
Verkäufer (m/w/d) (18 Stunden)
Samstagsaushilfe (m/w/d) (8 Stunden) in 1110 Wien
Internship - Test Engineering Support (f/m/div)
Internship - Lab Support Engineer (f/m/div)
RUNNER (M/F/X)
EPFL Master Internship Data Science (M/W)
Mitarbeiter:in in der Zeitungszustellung
Praktikant (m/w/d) im Bereich Recht
Samstagskraft (m/w/d) Kapfenberg im Fachmarktzentrum
CLOSED: Praktikant:in bei LOVE architecture and urbanism
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).