Mitarbeiter:in Kassa
Verkäufer Feinkost TANN (m/w/d) 20-38,5 Std./Wo
Verkäufer Feinkost (m/w/d) 20-38,5 Std./Wo
Nachwuchsführungskraft Bereichsleitung (m/w/d)
Verkäufer Getränkeabteilung (m/w/d) - SPAR Stieglbauer, Lohnsburg
Marktmitarbeiter:in Lebensmittel / Trockensortiment Für 3 X 3 Std. Frühdienst
Mitarbeiter Kassa (m/w/d), 15 - 38,5 Std./Woche
Verkäufer Feinkost (m/w/d) 20-38,5 Std./Wo
Verkäufer Feinkost (m/w/d) 25-38,5 Std./Wo
Mitarbeiter Kassa (m/w/d) 20-38,5 Std./Wo
Verkäufer Allrounder (m/w/d) 25-38,5 Std./Wo
Mitarbeiter Kassa (m/w/d) 9 Std./Wo
Marktmitarbeiter:in Obst & Gemüse Für Samstag
Filialleitung SPAR (m/w/d) 38,5 Std./Wo
Verkäufer Feinkost (m/w/d) - 30 Bis 38,5 Std./ Wo. - 3400 Klosterneuburg, Stadtplatz
Verkäufer Allrounder (m/w/d) 30-38,5 Std./Wo
Stellvertretende Filialleitung (m/w/d) 38,5 Std./Wo - SPAR Stieglbauer, Lohnsburg
Verkäufer Allrounder (m/w/d) 20-38,5 Std./Wo
Verkäufer Kühlung (m/w/d) 20-30 Std./Wo - Graz, Nordberggasse
Mitarbeiter Kassa (m/w/d) 25-38,5 Std./Wo
Verkäufer Feinkost (m/w/d) 20-38,5 Std./Wo
Verkäufer Feinkost (m/w/d) 15-38,5 Std./Wo - Raum Kärnten
Verkäufer Allrounder (m/w/d) 20-38,5 Std./Wo
Mitarbeiter Für Die Wurstproduktion (m/w/d)
Feinkostfachverkäufer:in Brot, Käse & Fisch Für Samstag
Mitarbeiter Verkauf (m/w/d) 15-38,5 Std./Wo - Eröffnung SPAR-Supermarkt Regau Im August 2026
Marktmitarbeiter:in Lebensmittel / Trockensortiment Für Teilzeit Oder Vollzeit
Verkäufer Feinkost TANN (m/w/d) 20-38,5 Std./Wo
Verkäufer Allrounder (m/w/d) 20-38,5 Std./Wo
Mitarbeiter Verkauf (m/w/d) 20-38,5 Std./Wo
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).