Lagermitarbeiter Tiefkühlbereich (M/W/D)
Mitarbeiter (M/W/D) Dokumentation/Qualitätssicherung - Bereich Lebensmittelindustrie
Samstagszustellerin
Kfz-Techniker:In Am Stützpunkt (M/W/D)
Hardware Entwickler (M/W/D)
Facility Service Techniker:In (M/W/D) Linz
Kfz-Lackierer (w/m/d)
Tischler (M/W/D)
Angestellter im Außendienst (m/w/d)
Radiologietechnologin*Radiologietechnologe im Bereich Chirurgisches Röntgen
Pipeline Projektingenieur/in für internationale Gas/H2 Projekte
Elektriker für die Produktion (m/w/d)
Techniker:In Für Den Bereich Krantechnik
Entremetier (m/w/d)
Privatkundenbetreuer (all genders) Spittal an der Drau
Souschef (m/w/d)
Cluster Reservation Agent (m/w/d)
Dipl. Gesundheits- und Krankenpfleger:in
Product Owner:in - HR IT Systems
Rezeptionist (m/w/d) in Vollzeit
Schaler oder Schalerpartie 3-4 Personen (m/w/d)
Privatkundenbetreuer - Schwerpunkt Kreditgeschäft (all genders) im Lavanttal
Souschef (m/w/d)
Diplomierte Gesundheits- und KrankenpflegerIn für die Stroke Unit und IMCU (C302) Universitätsklinik
Rezeptionist (m/w/d) Empfangsmitarbeiter
Chef de Partie (m/w/d)
Bilanzbuchhalter mit Erfahrung (m/w/d)
Abteilungsleitung (m/w/d) Controlling
Schalungszimmerer (m/w/d)
System Ingenieur/in mit Simatic & SICAM Kenntnissen
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).