Praktikum HR / Personal w/m/div. (ab Juni 2023) in Hallein

Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.

Der Standort Hallein mit dem Geschäftsbereich Powertrain Solutions ist das Kompetenzzentrum für die weltweiten Aktivitäten im Bereich Großmotoren. Als Werk bündeln wir alle Bereiche der Wertschöpfungskette, wie z.B. Entwicklung, Fertigung und Vertrieb unter einem Dach.

We are hiring! Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir nach einem/einer Praktikant*in w/m/div. in Vollzeit (38,5h)

• Ganzheitlich denken: Du unterstützt unsere HR Business Partner*innen bei der Personalbetreuung und beim On- und Offboarding der Lehrlinge und studentisch Beschäftigen am Standort.
• Die Zukunft mitgestalten: Du arbeitest aktiv im Recruiting-Prozess mit. Dabei pflegst und verwaltest du unser eRecruiting-Tool, stehst im Kontakt mit Kandidat*innen und Fachabteilungen und unterstützt im Auswahl- und Einstellungsprozess.
• Zuverlässig umsetzen: neben operativen, administrativen und organisatorischen Aufgaben, bringst du dich anlassbezogen in aktuelle HR-Projektaufgaben ein.

• Persönlichkeit: gewissenhaft, strukturiert, kommunikativ, teamfähig und diskret.
• Know-how: gute MS-Office-Kenntnisse.
• Leidenschaft: für ein operatives Umfeld. Zudem hast du ein gutes Gespür für Menschen.
• Ausbildung und Sprache: laufendes Studium der Wirtschafts-/Sozial- oder Rechtswissenschaften mit Bezug zum Personalbereich, ausgezeichnete Deutsch und gute Englischkenntnisse.

Dein zukünftiger Arbeitsort bietet dir:

• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten durch attraktives Gleitzeitmodell, Home –Office Möglichkeit
• Sport & Vorsorge: zahlreiche Gesundheits- und Sportaktivitäten, individuelle medizinische Beratung
• Service & Zusatzleistungen: kostenlose Parkplätze, Betriebsrestaurant vor Ort, Mitarbeiterrabatte und eine moderne Arbeitsausstattung
• Fortbildungsmöglichkeiten: fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Seminare und individuelle Coachings, Bildungsteilzeit/Bildungskarenz, sowie ein strukturiertes und unterstützendes Einarbeitungsprogramm zum Einstieg