DGKP (w/m) in Voll- oder Teilzeit

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Sie möchten selbstorganisiert arbeiten und Verantwortung übernehmen? Dann sind Sie in der mobilen Hauskrankenpflege bei unserem Kunden richtig. Diese Position umfasst die Pflege, Betreuung und Beratung von Menschen in ihrem persönlichen Umfeld laut GuKG. Die Mobile Hauskrankenpflege arbeitet auch an Wochenenden, Feiertagen und in Spätdiensten, ohne Nachtdienste und ohne geteilte Dienste.

Was erwartet Sie:

• Sie führen selbstständig die Kernkompetenzen (pflegerische Kernkompetenzen, Kompetenzen bei medizinischer Diagnostik und Therapie, Kompetenzen im multiprofessionellen Versorgungsteam) des gehobenen Dienstes der Gesundheits- und Krankenpflege durch.
• Sie haben regelmäßig Stützpunkttage, wo Sie sich fachlich mit KollegInnen austauschen können.

Was erwartet unser Kunde:

• Diplom der allgemeinen Gesundheits- und Krankenpflege (Anerkennung im EWR oder Nostrifikation)
• Abgeschlossene Registrierung im Gesundheitsberuferegister
• Sehr gute Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen sowie sehr gute Kenntnisse des Pflegeprozesses; zeitgemäße AnwenderInnenkenntnisse mit technischen Hilfsmitteln
• Interkulturelle und interdisziplinäre Zusammenarbeit
• Berufserfahrung im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege von Vorteil
• Führerschein und eigener PKW von Vorteil

Was bietet unser Kunde:

• Bezahlte Wegzeiten zwischen den Einsätzen, keine geteilten Dienste und eine bezahlte Pause
• Gleitzeit mit individualisierter Dienstplangestaltung
• Es wird dafür gesorgt, dass Ihr fachliches Wissen im Rahmen der Dienstzeit up to date bleibt (eigenes, jährlich adaptiertes Bildungsprogramm)
• Fahrtkostenvergütung
• Unser Kunde fördert Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz durch ein spezifisches Angebot
• Es werden € 1,10 Sodexo-Gutscheine pro Arbeitstag zur Verfügung gestellt und es wird eine Leistungsprämie in Form einer strukturierten Leistungsbewertung geboten
• Unser Kunde bietet die Möglichkeit die Pausen in PartnerInnenorganisationen zu verbringen
• Vermittlung von günstigen Wohnmöglichkeiten in Wien

Es wird ein regelmäßiges Entgelt gemäß KV: € – Jahresbrutto Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen, bezahlte Pause) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gemäß Kollektivvertrag geboten.