Bei der Österreichische Post AG arbeiten wir mit Begeisterung an der Beförderung von Briefen, Werbesendungen, Printmedien und Paketen. Wir verstehen den Logistiksektor genau. Mit unseren Produkten und unserem zuverlässigen Service in den Bereichen Post, Bank, Telekommunikation und Energie wollen wir unseren Kund*innen in ganz Österreich zufriedenstellen. Dabei achten wir auf ein wertschätzendes, offenes Arbeitsklima und bieten unseren Mitarbeiter*innen eine faire Bezahlung und zahlreiche Benefits.
12,5 Wochenstunden, Nachmittag
Das bieten wir
sicheres und soziales Arbeitsumfeld
faires und loyales Miteinander
erfolgsorientierte Prämien
Beteiligung am Unternehmenserfolg
attraktive Benefits & Mehrleistungen
vergünstigte Urlaubsangebote
diverse Einkaufsvorteile
betriebliche Gesundheitsförderung
intensive und praxisorientierte Schulungen
Aufstiegschancen zum/zur Filialleiter/in
Bezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation, jedoch mindestens EUR 1.771,60 Bruttomonatsgehalt auf Basis Vollzeit inkl. Verkaufsprämien.
Das bewirken Sie
Da Sie ein Kommunikations-Talent sind, glänzen Sie nicht nur im Verkauf von Postdienstleistungen, Post- und Telekommunikationsprodukten, sondern auch in der Abwicklung von Bankdienstleistungen und Transaktionen. Sie übernehmen die Annahme und Abgabe von Paketen, den Bargeldverkehr und die Kassenführung. Eigenverantwortlich wickeln Sie das operative Geschäft in der Filiale ab.
Das bringen Sie mit
Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im persönlichen Verkauf oder in der Kundenbetreuung. Ein sicheres und gewinnendes Auftreten, ein hohes Maß an Service- und Kundenorientierung sowie Grundkenntnisse in MS-Office und gute Deutschkenntnisse sind für Sie eine Selbstverständlichkeit.
Wir leben Chancengleichheit und Vielfalt und freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bis bald, Ihr Recruiting-Team der Österreichischen Post AG
Informationen zum Datenschutz für Bewerber/innen der Österreichischen Post AG findest du unter .
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